Nos autres missions en Expertise

SOCIAL

JURIDIQUE

Droit du travail et prévoyance

• Assistance en matière de droit du travail

• Étude dans le cas de rupture de contrat envisagée

• Assistance pour la mise en place des obligations liées à représentation dans l'entreprise: délégués du personnel, comité d'entreprise, droit syndical

• Système d'intéressement (mise en œuvre, contrôle)

• Consultation sur la conformité des contrats à la réglementation en vigueur (régimes de retraite, mutuelles….)

• Assistance à la mise en œuvre de la gestion du personnel au sein de l’entreprise en conformité avec la législation: information pénibilité, organisation du temps de travail (ex: accord de modulation…)

Droit des sociétés et des affaires

• Choix de la forme sociale

• Rédaction des actes tels que: constitution, augmentation de capital, cession de parts, fusion simplifiée, transformation…)

• Conventions ou contrats selon analyse de la situation

• Droit rural.

Droit de l'entreprise individuelle

• Mise en société de l’entreprise individuelle

• Droit patrimonial

• Prévoyance sociale du chef d'entreprise

• Transmission. scission, dissolution, liquidation.

CONSEIL EN GESTION DE L'ENTREPRISE ET GESTION DE PATRIMOINE

Contrôle de gestion • Mise en œuvre et suivi de comptabilité analytique • Analyse de coûts, de marges, de rentabilité • Projets d'investissement : coût et rentabilité • Tableaux de bord, contrôle budgétaire; indicateurs de gestion • Étude d'optimisation • Assistance dans la prévention et le traitement des difficultés de l'entreprise.	Organisation et transmission du patrimoine professionnel • Organisation des structures juridiques adaptées à l’activité, à la typologie des associés; organisation du foncier (SCI, …) • Conseil en transmission de patrimoine professionnel: - à titre gratuit: mise en œuvre de pactes Dutreil, de baux à long terme… - à titre onéreux.: évaluation d’entreprises ou de parts; analyse du protocole de cession, des garanties d’actif/passif; lien avec les autres intervenants (avocats, notaires…) • Audit d’acquisition • Incidence des régimes matrimoniaux	Gestion fiscale liée au patrimoine • Fiscalité des revenus et du patrimoine: impôt sur le revenu, ISF • Optimisation de la rémunération du dirigeant et du statut du dirigeant • Organisation patrimoniale en lien avec des partenaires ciblés: - Choix des placements (ex: assurance vie…) - Bilan patrimonial - Diagnostic retraite - Investissements immobiliers
Organisation administrative • Analyse et organisation des flux documentaires et des systèmes d’information • Contrôle interne • Assistance à la mise en place d’outils productifs (dématérialisation, choix de matériel ou de logiciel: ex: comptable, ERP) • Assistance au recrutement	Gestion financière • Analyse de gestion financière et de rentabilité des capitaux investis • Analyse du besoin en fonds de roulement • Établissement de documents prévisionnels liés aux projets • Arbitrage des solutions de financement : emprunt, crédit-bail, affacturage • Assistance à la constitution de dossiers de subventions, d'exonération ou dégrèvement de CET	Relations avec les banques • Constitution de dossiers dans le cadre de créations et d'implantations d'entreprise • Analyse de structure financière • Établissement de plans de trésorerie • Construction de plans de financement à moyen et long terme • Choix des modes de financement et établissement de dossiers de crédit • Tableau d'emplois et de ressources (historique et prévisionnel)